为了不断提高营销人员素质,陕北矿业神南产业公司神南学院多举并措提高营销人员素质,不断扩大外部市场,助力公司高质量发展。 一是营销话术。根据不同营销对象、场景,设计对应话术,灵活运用。 二是一户一档。通过网络、市场调研、客户回访、业务投标等多种途径对学…
为全面学习贯彻落实党的十九届五中全会精神,将全会精神扎根基层一线。12月18日,蒲白矿业公司副总经理王军胜带领安监部、机电动力部相关人员来到西固煤业,就党的十九届五中全会精神进行宣讲。该公司经理层、中层管理人员以及救护大队相关人员共60余人参会学习。 王军胜首…
12月16日,蒲白实业公司副经理杨少勇带领公司财务、人力、党政办及综合科一行7人,驱车前往黄陵新区,对建庄及建新物业部进行为期三天的经营管理工作检查与考核。 此次检查从综合管理、劳动用工、经营考核三个方面进行,分别从制度建设及日常管理入手,分为三个小组深入洗…
进入十二月份以来,随着气温骤然下降,用电负荷迅速增大,为确保电网安全运行,铜川欣荣配售电有限公司未雨绸缪、精心准备,近日,组织运行维护部外线班人员对所管辖供电线路进行冬季巡视,履职尽责,用实际行动诠释敬业精神,用责任和担当保障冬季电网安全运行。 该公司运…
蒲白矿业煤矿运营公司进一步加强职工安全教育培训力度,紧盯施工现场,加大灾害治理,强化现场管理,促进了公司安全生产。 加强安全教育,提高安全思想意识。针对生产系统的工作特点,充分利用班前会、安全大课、班前安全培训等形式,开展了职工安全思想教育活动,坚持岗位…
进入12月份,为进一步提高矿井辅助运输安全管理水平,杜绝辅助运输事故发生,确保全年安全目标顺利实现。韩家湾煤炭公司积极组织开展辅助运输专项整治活动。 韩家湾煤炭公司制定了详细的整治项目明细,按照宣传教育、自查整改、总结验收三个阶段分步实施,重点从人况、车况…
2020年,董矿分公司通过不断推进职工全员创新,激发职工创新活力,为职工开展“五小”创新创造条件,推动职工创新工作健康发展,全年创新成果丰硕。该公司坚持“月评月奖”的运行机制,使全员创新成为一种常态,全年共评选创新亮点项目92项,奖励资金4.6万元。其中11项受到矿业…
由于降温和雨雪天气,王石凹管理中心坚持以人为本,服务职工的宗旨,组织机关工作人员义务劳动,与房产卫生队配合,对主要街道和路段的冰块和雪进行了铲除清理,为广大职工安全出行提供了方便。 组织这次义务劳动,就是清扫百姓门前雪,服务为大家,不断创新服务形式,提升…
进入四季度,为确保安全生产任务目标的顺利完成,国家能源宁煤公司任家庄矿以开展“立足岗位建新功”为契机,加大安全管控力度,提高安全生产标准,强化各项措施的落实,全力以赴冲刺全年安全生产。 针对隐患排查和不安全行为的整治,该矿要求所有人员进入工作现场首先…
进入寒冬季节以来,欣荣公司电力调度中心高度重视,认真落实公司各项工作要求,对调度中心实施最严格的安全管控,从严从细落实多项保供电具体措施,确保电网安全运行。 作为电网运行的“大脑”,该公司电力调度中心肩负着对电网的运行、操作、故障处理进行组织、指挥、指导…