近期，结合陕西省生态环境厅大气污染防治工作相关要求，陕钢集团龙钢公司通过加强职工环保培训、提高干部履职能力、强化环保设备管理、提升现场环境治理，发挥“四轮驱动”作用助力环保管理再提速。
加强职工环保培训。随着“春雷行动”检查工作的深入开展，该公司进一步增强广大职工环保法治观念和环境保护意识，在思想上意识到环境保护的重要性，在工作上能够主动投入到环保工作中，并充分利用班前班后会、调度会以及微信等网络媒体，通过集中学习和自主学习相结合的办法定期对员工进行有目的、有计划的培训，同时该公司还专门成立督查小组，每周一对上周的学习情况进行抽查，月底进行绩效考核，确保每位员工能够熟练掌握环保相关知识和设备参数。
提高干部履职能力。该公司要求各级领导在环保工作上必须主动作为，时刻绷紧环保这根弦，思想上不能放松，要多反思，要站位高、多树立正能量、行动上真抓实干、抓细抓实，做好表率、带好头，要担负起自己的责任，切实履行好自己的职责，准确定位，摆正自己的位置，工作上灵活运用表单化、清单式、时间表、路线图、销号制等办法，抓好重点工作和薄弱环节，超前发现问题，将问题消灭在萌芽状态，特别是对“春雷行动”检查出的问题，照单全收，积极整改、立行立改，彻底整改，举一反三整改，确保问题整改到位，落实到位。
强化环保设备管理。为助推环保设备设施管理走向“精细化、标准化、专业化”，该公司通过专业设备点检站，弥补专业点检和精密点检的不足，点检人员按照指定的环保设备点检标准每天进行点检，并为每台环保设备建立档案，详细记录每台设备名称、性能、使用寿命、存在问题、检修次数和技改过程，点检人员可根据档案随时发现设备在运行存在的问题，及时提出整改措施，有效落实整改进度，将问题消灭在萌芽状态。
提升现场环境治理。为全面巩固现场环境治理，进一步提升现场环境面貌，该公司组织所有班组积极开展“六个一”活动，全面做好死角治理和环境现场治理提升工作，要求员工不仅要清理设备、值班室和厂房区域卫生，还要清理各类楼梯、平台、护栏、支架、房檐积灰和乱堆乱放的杂物，确保各类阀门标识醒目，各类环保设备无跑冒滴漏现象，各类构建筑物立面完好、整洁、无积灰，为生产经营提供良好的环保条件。(李浩 窦昕薇)