6月22日-24日蒲白矿业公司组织为期3天的党支部书记轮训，参加培训的支部书记达到40名。本次培训我荣幸的听到了集团公司党支部督导组组长叶新华和督导员耿玉云的授课。
在培训期间，叶老师主要讲了党员发展的25项流程及支部换届工作情况。在党员发展工作中，首先要做到的就是认识党员发展的意义，让更多的优秀青年团员向党组织靠拢，为党输送新鲜血液，维持党的先进性，巩固执政党地位。接着，叶老师就党员发展流程向在场的支部书记进行了详细介绍。老师提醒大家，一名团员从推优到被确立为入党积极分子，再到被接收为预备党员、预备期满转正，这期间各项发展工作都要严格履行程序，这也正是党员发展工作严肃性的体现。
紧接着，在场党支部书记就自己再工作中遇到的问题与叶老师进行了交流，叶老师耐心的对问题进行了解释，并提出自己的建议。
下午，参加培训的党支部书记被分为四支临时党支部，进行抽签，讨论完成抽签内容。内容有：主题党日活动、讨论重大事项、谈心谈话活动、“双评”活动等，各支部积极地筹备，最终进行了情景演练模拟PK。情景模拟PK过程中，公司党群部长对每组情景展示，点评，回应三个精彩环节，大大丰富了PK赛内涵、形式，达到了各支部互动，观点的碰撞。谢部长结合各临时党支部的表现，作出了客观中肯的点评，并重点指出大家要牢记此次培训目的，培训回到各自的岗位后，要学以致用，各党员要做到先锋模范带头作用，党支部要起到战斗堡垒作用，认真履行工作职责，善于开拓长信，促进党支部标准化建设工作落实落地。(赵颖)
