此次竞聘安全员考试的5名员工，分别由小保当、曹家滩煤矿项目部的各岗位员工组成，竞聘考试内容为从《煤矿安全规程》、《安全生产法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》中随机抽取相关运维专业的知识。为保证“公平、公正、公开”的原则，由信息化运维分公司副总经理、人力资源部经理、运维管理部经理、纪检监察专干、党群工作部宣传主管五人，进行全程严格仔细监考，杜绝徇私舞弊现象发生。
通过此次竞聘安全员考试，聘任合格安全员，进一步提升运维分公司井上下安全生产，减少或杜绝两项目部“三违”发生，实现“平安运维”目标。（陈浩）
