会上，各外委服务单位就8月份工作完成情况和9月份工作计划进行了汇报，综合办公室对分管单位近期工作中存在问题进行通报，对下一阶段规范管理、饭菜质量、设施维护保养和环境卫生等方面工作进行了安排部署；同时传达了上级单位十四运期间信访稳定工作会议精神，并与各单位签订了信访责任状。
作为业务部室，在十四运即将开幕和疫情防控须臾不可放松的关键时期，综合办公室要求各外委服务单位务必做到以下三点：一是要强化思想认识，明确后勤服务工作的重要性，要将职工的意见建议放在心上，勤沟通、多调研、察民意、解民情；二是要以问题为导向，坚持自查自改，明确存在的问题与不足，制定方案、落实责任人、划定整改期限，按时、高质量完成整改；三是要全面摸排，掌握清楚从业人员信息，严把招聘用人关，为疫情防控和信访维稳提供准确、详实的第一手资料。
最后，该公司要求：一是综合办公室要掌握清楚各外委服务单位存在问题，提供最大化帮助，协调解决掣肘问题，帮助各外委单位不断提升服务质量，更好服务职工；二是双方要适应新形势，更新理念、创新方法，求同存异、合作共赢；三是要多换位思考，将心比心，“甘当学生，不当老师”，能听、多听合理意见，以服务职工为目的，以职工百分百满意度为奋斗目标，一起努力做好职工的后勤服务保障工作，确保后四个月职工满意度不断提升，助力企业顺利实现全年各项目标任务。（王 岚 陈 杰）