会议指出，机关是企业的决策管理中心和大脑中枢，是落实公司各项决策部署的关键环节，起着上情下达，下情上报、对外联络、服务基层、后勤服务的桥梁纽带作用，肩负着参谋、服务、协调、管理和监督五大职能，机关部门能否发挥职能作用，对于公司的发展至关重要。好的机关作风会影响带动团队精诚合作、追求卓越，会营造出向上向善，清廉和谐的新风正气。机关作风好坏实际体现出的是干部职工的凝聚力、竞争力和执行力。只有机关作风务实、硬朗、清廉，才能发挥好的示范引领作用，才能更好的带动基层单位和广大职工心往一块想，劲往一处使，为公司的高质量发展建言献策，多做贡献。
会议强调，机关全体人员要自觉对照忘记了初心、找不到自我、是非观念模糊、职业道德低俗等四方面十大类机关作风怪相，认真对照反思，自觉查找主观上存在的短板和不足，有则改之无则加勉，进一步拧紧机关干部作风“总开关”，把稳思想之舵，绷紧纪律之弦。作为机关部门，要多传播正能量，管好自己的人，看好自己的门，经常性对部门工作人员进行形势宣传和思想教育，凝聚工作合力，激发工作热情，让真干实干成为公司机关的新风尚，让新风正气在府能不断充盈。
会议要求，公司机关全体人员要以上率下，从自身做起，一是要懂得感恩，常怀感恩之心，把对组织的感恩之心转化为勤奋工作，奉献企业的实际动力，少一些抱怨、少一些牢骚，多一份认真、多一份激情，工作才会更加出色，人生才会更加出彩。二是要懂得珍惜，珍惜你当前拥有的岗位和职务，只有在岗位上尽情的绽放才能体现自身真正的价值，珍惜工作和同事关系，以诚相待，精诚团结，相互补台不拆台，才能好戏连台。三是要懂得提升，把学习作为终身追求，通过坚持不懈的学习来锤炼党性、强化修养、提升业务、创新工作，使自己真正成为业务上的行家里手和管理上的精英干将。四是要懂得规矩，知道什么能干，什么不能干，把“清正廉洁、干净干事”作为工作的准则，自觉筑牢拒腐防变的思想堤坝，自觉净化朋友圈、工作圈、生活圈，始终做到知敬畏、存戒惧、守底线。
该公司机关人员纷纷表示，本次大会既是一次作风纪律专题教育会，更是一次统一思想、提振斗志、净化风气的动员会，要以此次机关作风纪律教育为契机，进一步强化工作作风转变，增强工作的责任感和使命感，以永不懈怠的的精神状态和一往无前的奋斗状态，踔厉奋发，担当作为，以实际行动践行好机关职能，干好本职工作，以更加出色的工作业绩回馈组织，展现自我。（孟文奎）
