自此，柠条塔矿业公司各党支部开启了党建工作与中心工作的深度融合模式，机电物资中心党支部就是其中一个代表。
机电物资中心党支部紧扣党支部、党员两个要素，不断规范党务工作，不断创新党建工作方式方法，统筹机电运输、机电维修、智能化信息化、物资供应四个党员责任区协调发力，支部实效化形成了“六力”。
一力：党员责任田里长出生产力
每季度第三个月中旬，该公司机电物资中心党支部业务主管陈雪都在忙碌着统计机电物资中心党支部四个党员责任区的考核结果，“机电运输、机电维修、智能化信息化、物资供应四个党员责任区考核结果均报过来了，但个别党员的小责任区考核结果不准确，还需要核对。”陈雪边说边与党员责任区人员沟通，每季度党员责任区考核要纳入中心内部管理制度，成为每名党员完成责任区任务的刚性要求，有效促进了中心工作完成。
二力：党员示范形成号召力
据了解，机电物资中心党支部成立了安装回撤工作面党员突击队，仅2022年前4个月，实现三安三撤工作面，保障了工作面接续；建立创客工厂党员示范岗，每年为公司报送创新项目200余项，每年开展各类培训50余次，每年接待各类参观检查50余次，成为柠条塔矿业公司对外展示创客的窗口平台；建立智慧仓库党员示范岗，不仅安全状态一直是“零轻伤”，而且取货效率较前平均提高了50%；建立生活污水处理站党员示范岗，不仅实现了产水水质达标回用，环境零污染，而且实现了人员安全及设备运行零事故，成为了公司诺莎安健环管理示范点。党员示范岗均形成长效机制，在支部形成了干在前的号召力。
三力：服务效果也是战斗力
“高级业务主管以上党员不仅要包保中心员工，还要完成中心包保工区事项”机电物资中心党支部书记苗鑫在党员大会上说。
在该支部维修车间机电维修党员先锋岗前树立着“在设备维修管理上，坚持责任到此为止，在维修质量上，坚持问题到此为止”的服务理念，他们是这样宣传的，也是这样践行的，使服务工作持续化提升，形成了公司机电业务服务窗口。
四力：党建活动增强凝聚力
翻开该支部主题党日记录，每个月的活动记录跃然纸上，开展了“抗疫保供我先行 廉洁过节作表率”活动，不仅为员工送上了防疫物资和春联，而且营造了和谐团结的氛围；春节期间，分两个区域组织了春节活动，让广大员工感受到节日的快乐，感受到了组织的关怀；针对公司安装工作面回撤工作面任务重，机电业务人员与机修业务人员压力大，支部组织了慰问活动，为机电业务人员与机修业务人员加油鼓劲；开展了“健康体检微助力党员志愿服务”主题党日活动，47名党员纷纷化身志愿者，助力187名员工完成了健康体检。
“结合实际的主题党日活动，不仅丰富了党员生活，也有助于生产经营工作，让党员感觉到了组织的凝聚力”，党员刘荣峰表示道。
五力：品牌建设提升影响力
党员焦悦峰、刘杰是劳模创新工作室主创人，他们积极参与到支部“一表人才”党建品牌建设中，成为了支部“一表人才”党建品牌的主要导师。
据统计，仅2022年前五个月，党建品牌建设相关活动组织机电、综采、掘进、智能化等专业化培训，共计800多人次，不仅为中心培养了人才，也形成人才培养影响力。
六力：党员考核强化工作引领力
“党员承诺践诺满分10分，得分9.6分，扣分原因有一项承诺事项不具体”工作人员向党员柴斌反馈到。
柴斌低头查看了党员包保、党员责任区、党员先锋岗等党员积分管理项目，本季度得分还算不错。自从每季度根据《机电物资中心党员考核管理办法》进行一次全面考核以来，党员业务内容全部纳入了党员积分管理，有效从党建角度促进中心工作完成。
2022年6月28日，机电物资中心党支部、煤炭销售中心党支部、综采三工区党支部等7个党支部被柠条塔矿业公司授予“先进基层党组织”。
下一步，柠条塔矿业公司各支部按照“党建融合深化年”要求，创新方式方法，进一步推进党建工作与中心工作的深度融合。（苗鑫 高郁云）