学习法规文件。定期组织党员干部、部（室）负责人、项目经理等学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《中国共产党纪律条例》《中国共产党处分条例》等法规文件，弄清了应该怎样做，不能做什么，哪些行为属于违法违纪，应受到何种处罚，从而提高了知法、懂法、守法的自觉性。
加强日常教育。坚持把抓好经常性教育作为提高党员干部拒腐防变能力的有效措施，把增强党性、纯洁道德作为基础性工作，建立健全理论武装、党性锻炼、法纪规范相结合的经常性学习机制，深入了解党纪法规的具体要求和精神实质。
强化党课教育。坚持每月党支部正、副书记讲一次廉洁党课，有针对性地进行人品官德、道德修养、廉洁用权、党纪法规等内容的学习教育，适时邀请集团领导上党风廉政建设专题党课，打牢廉洁从业的思想基础。
拓宽教育渠道。以党风廉政教育月为契机，挖掘教育资源，丰富教育载体，开展参观见学、家庭助廉等活动，筑牢党员干部为官做人的政治支柱和道德基石，增强了党性观念、政治意识、大局意识和自律意识，夯实了公司党风廉政建设的基础。（本网通讯员 周玉明）