为深入贯彻全面从严治党要求，推动物业服务高质量发展，华远项目部陈家山管理中心党支部于近日开展《加强作风建设 筑牢纪律防线》专题党课。党支部书记围绕党的六大纪律与中央八项规定精神，结合物业服务行业特点，为全体党员及业务骨干上了一堂兼具理论深度与实践指导意义的专题党课，为基层党组织作风建设与服务效能提升提供了行动指南。
锚定作风建设生命线 夯实物业服务立身之本
该中心党支部书记在党课中强调，作风建设是党的生命线，更是物业服务行业的立身之本。"习近平总书记指出 ' 作风建设永远在路上 '，党的二十大报告明确要求锲而不舍落实中央八项规定精神，这为我们提供了根本遵循。" 她结合辖区工作现状指出，物业服务直接关系群众切身利益，从环境卫生到设施维护，每一个环节都考验着党员干部的纪律意识。
近年来，全国多地通报的物业服务领域典型案例发人深省：某小区物业违规收取电梯维护费、某企业侵占公共收益被查处、部分项目存在服务不作为现象等，这些案例暴露出纪律意识淡薄的危害。"我们必须以 ' 红色物业 ' 建设为抓手，将党的领导融入服务全流程，让党的政策在基层落地生根。" 她以推进 "红色物业" 为例，强调作风建设与业务工作的深度融合，要求全体人员从思想上破除 "重业务、轻纪律" 的误区。
八项规定再深化 靶向纠治行业 “四风”
结合物业服务特点，党课提出四项具体举措：推行 "线上 + 线下" 会议模式，将周例会压缩至 30 分钟，非紧急事项通过工作群传达，会议效率提升 60%；建立 "货比三家" 采购机制，在办公用品、物资采购中实行货比三家，比质量、比价格，节约成本；设立 "党员责任区"，13 名党员分片包联3个成形小区和7个自然小区，累计走访业主 50 余户，收集合理化建议 6条。
构建长效机制 推动作风建设走深走实
为确保作风建设落地见效，该中心打出"组合拳"：建立 "班子成员 - 支部委员 - 党小组组长" 三级责任体系，实行 "周检查、月通报、季考核"；开设 "纪律微课堂"，每月推送物业服务领域违纪案例；与兄弟单位开展 "互检互查"，通过交叉对标发现问题整改问题；将作风建设纳入年度考核，权重占比提升至 30%，与绩效工资直接挂钩。
"作风建设的成效最终要体现在服务质量提升上。"党课总结中强调，全体人员要以 "时时放心不下" 的责任感，将纪律要求转化为服务动能。据悉，该中心下一步将持续加强 作风建设，通过技能比武、住户满意度调查等方式，推动作风建设与业务工作同频共振，为打造 "红色物业" 标杆品牌筑牢纪律根基。
此次专题党课既是一次思想洗礼，更是一场行动动员。陈家山管理中心以纪律建设破题，将作风优势转化为服务胜势，为清廉国企建设筑牢根基。（胡江平）