该矿将开展百日安全行动与安全生产治本攻坚三年行动紧密结合，坚持齐抓共管，将党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥在攻一线。基层党支部坚持“党建+安全”管理模式，着力在严抓现场管控、破解攻坚难题上下功夫，严格按照新《煤矿安全规程》和《煤矿重大事故隐患判定标准》等抓好学习宣传贯彻，始终保持严抓细管、常抓不懈的工作态势，层层压实安全责任，以“零容忍”的态度抓好安全风险防控、现场安全管理和隐患自查自改，筑牢立体防线，推动矿井安全稳定发展。将支部标准化建设与安全生产相结合，以“一区一岗两队”载体建设为抓手，制度化开展“党员身边无事故”活动，激励广大党员干部带头贯彻落实安全规程，深入一线盯现场、查隐患、保安全。将开展安全大排查和安全自查自改相结合，业务部室和基层区队协同配合，坚持安全管理“班巡检、日分析、周点评、月总结”，严格排查和辨识评估风险隐患，坚持从现场从源头“施方用药”，提高风险防范和现场管控能力，全力以赴打好攻坚战。
该矿不断丰富宣教载体，积极开展“线上+线下”法规条例安全学习教育，各级管理人员通过开展安全宣传“五进”活动，参加区队班前会和分析会，同职工一起参加“每日五题”“每周一案”，解读规程措施，剖析事故案例，举一反三，制定完善针对性的岗位安全措施，引导干部职工认真履职尽责，严防“三违”，守好安全“责任田”。开办广播视频专题节目，通过各类宣传平台，扎实开展安全宣教、普法宣传、警示教育、专题学习、素质提升、应急处置等百日安全行动的特色活动，营造浓厚氛围。大力提升安全理念制度的宣贯力度，围绕矿安全生产理念、《关于加强安全风险分级管控及事故隐患排查治理管理规定》等开展班前会随机抽考，对标对表加大岗位自查自改力度。常态化开展安全协管服务站送茶水嘱安全、反“三违”亲情帮教、家庭走访、签订家庭安全联保承诺书等安全文化活动，齐抓共管确保打赢百日安全攻坚战。（王禾生）