该矿严抓作风强责任，促进安全责任落实。后80 天坚持每周不定期开展作风督查工作，充分发挥干部作风检查小分队作用，持续做好干部值班和现场落实情况的跟踪和监督，确保党员干部发挥作用，确保安全责任落到实处。以严格教育铸防线，充分运用“三会一课”、领导干部讲党课、警示教育活动，持续开展廉洁教育和纪法教育，增强干部员工廉洁自律意识。
该矿持续深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持学懂、弄通、做实。党支部利用党员学习日、员工政治学习日等时间组织学习贯彻十九届五中全会精神、宁煤公司决战后80天安全生产工作部署、“社会主义是干出来的”岗位建功行动推进会议和矿重要会议精神，挖掘决战80天里的感人故事，党支部通过道德微讲堂等活动载体，在全厂努力营造人人为决战、人人保决战，人人做贡献的浓厚氛围。同时，发挥“党员就是安全员”作用，落实好“党员责任区”安全工作。针对安全管理等重点工作，11 月、12 月组织开展“不忘初心勇担当、建功任矿保安全”“立足岗位建新功、狠抓落实保安全”主题党日等活动，切实发挥好党支部和党员在安全生产中的战斗堡垒和先锋模范作用，确保各项工作部署落实到位。
该矿强化班组建设，深入推进班组自主管理。组织开展班组长技术比武活动，为班组长搭建“比武台”、“赛马场”，打造出一支过硬班组长队伍。12月底前开展一次职工经济技术创新评比，充分发挥职工经济创新工作室作用，不断激发职工技术创新 活力，同时开展党员与困难员工谈心谈话、跟踪帮教等活动，积极帮助困难职工解决工作和生活中的实际困难和问题，理顺职工情绪，化解各种矛盾；组织女工、青年志愿者等开展四季度岗位送温暖活动，按照“一切围绕决战、一切服务于决战，一切服从于决战”的要求，继续形成“一条心、一 股劲、一家亲”的良好氛围，形成决胜后80天的强大合力。(郭惠霞)